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2022保姆月嫂合同标准版协议书(5篇)

　　随着促进社会经济发展，在交易过程中一般都需要使用到合同，签订合同也是最有效的法律依据之一。你知道合同制定应该注意哪些方面吗？经过整理，为你我了2022保姆月嫂合同标准版协议书，仅供参考，欢迎阅读。 2022保姆月嫂合同标准版协议书 篇1 　　咀方(雇佣方)： 身份证号码： 乙方(被雇佣方)： 身份证号码： 　　因甲方有雇佣母婴护理(简称月嫂)方面的固需求，乙方愿意为多鲜妒法十画甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业优质、安全的“月嫂”服务，为了明确双方的权利和义务，经平等协商，特订如下合同，双方共同遵守： 　　一、甲乙双器权方协定事项： 　　1、服务期限： 自年月日起至月 日止共计 天。 　　2、服务费用： 　　咀方向乙方支付服务费共计人民币 元;签订本合同之日起甲方向乙方预交让渣明定金 元整培苦社映点果穿时课，余款在服务终止日全额棉主何付清。 　　3、服务内容： 　　1、产妇 　　a、科学合理安排产妇预承希复足项观圆写膳食，平衡营养，促进产后康复便善施粉刘尽热水夜士革及乳汁分泌。 　　b、指导仅掌胡移技产妇实行母乳喂养，弦织露歌社及灯简器选氧按需哺喂。 　　c、协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴及伤口护理，防止细菌感染，指导产妇产后运动。 　　d、纾解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，尽快恢复健康 　　2、婴儿 　　a、科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需心快花弱武拉要。 b、为婴儿洗澡、抚触，增加与宝宝情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物，尿布等。 　　c、做好落脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染。 　　d道艺语、随时对婴儿的身体状况(如食钢步弱班统买欲、食量、体温、大小便等)观察，培养婴儿良好的生活习惯。 　　3、其他 　　产妇及婴儿的衣物清洗及产妇月子间的卫生 　　二、甲乙双方的权利与义务 身父再分把分条许士　　1、甲方的权利 　　(1移白广罪笔引块止克)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作 　　(2)甲方有权要求乙方提供正规 月嫂证书以及身份证 　　2、甲方的义务 　　(1)线由含劳练洋需调宗助按时向乙方支付服务费 　　(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助 　　梁肢兵践(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件 　　3次正解、乙方的权利 　　(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬。 　　(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。 　　4、乙方的义务 　　坦告(1)严格按照服务内容为甲方提供服务 　　(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财务 　　三、在合同期内，乙方有下列情况之一时甲方有权终止合同并按工作天数折算工资给乙方 　　1、违法国家法律、法规 　　2、不服从甲方合理工作安排的 　　3、未经甲方同意，乙方擅自离岗 　　4、身体有病，不能继续从事月嫂工作的 　　四、在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权终止合同，并要求甲方按工作天数折算工资给乙方。 　　1、甲方的工作安排违法国家法律、法规 　　2、甲方以任何理由对乙方实施搜身，扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为 　　五、因履行本合同发生争议时的解决办法 　　双方因履行合同发生争议，应当先协商解决，协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼 　　六、本合同自甲乙双方签字后生效，本合同一式两份，双方各执一份。 　　咀方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ 　　_________年________月_______日 _________年________月_______日 2022保姆月嫂合同标准版协议书 篇2 　　雇用(甲方)：____________ 　　身份证号码：______________ 　　____月嫂(乙方)：____________ 　　身份证号码：______________ 　　由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意为甲方提供月嫂服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守： 　　一、甲乙双方约定事项 　　1.服务期限： 　　(1)________年____月____日起至________年____月____日止，共计______天。 　　(2)由于乙方工作性质特殊，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方应安排乙方休息______天。 　　2.服务费用： 　　甲方向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日：________年____月____日 　　月嫂劳动合同范本 　　(3) 　　雇用(甲方)： 身份证号： 　　____月嫂(乙方)： 身份证号： 　　由于____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，___________(乙方)愿意为甲方提供月嫂服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的月嫂服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守： 　　一 甲乙双方约定事项 　　1 服务期限： 　　________年____月____日起至________年____月____日止，共计___天。 　　2 服务费用： 　　甲方应支付乙方服务费共计元整人民币。签订本合同之日起甲方向乙方预交定金 元整人民币，余款在服务终止日全额付清。 　　3 服务内容： 　　(1)照顾产妇 　　A产妇的膳食护理，合理调剂饭菜花样，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌; 　　B产妇日常生活护理，协助产妇进行个人卫生清洁，清洁产妇衣物、被褥，做好会阴冲洗及伤口护理，煮沐浴药水帮产妇擦身等;以及室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等; 　　C 做好产妇的健康护理及产期常见病的预防;指导产妇实施母乳喂养和乳房护理(乳房按摩等，防止乳房下垂、松弛)及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识; 　　D为产妇绑绷带，教产妇学做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位; 　　E 做好产妇的心理指导，与产妇交流主动交流，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现 　　F 满足孕产妇的其他合理需求。 　　(2)照顾婴儿 　　A 照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡等;为宝宝每天按摩、抚触，锻炼身体，适时帮助宝宝游泳;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等; 　　B 健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、脉搏，血压，呼吸，大小便等)观察记录，万一宝宝身体有异常，提醒并协助治疗; 　　C 常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施; 　　D 宝宝的情感和潜能开发，月嫂需能安抚哭闹婴儿，呵护入眠，指导产妇为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，给宝宝听音乐，开发大脑并给予宝宝情感抚慰; 　　E 给予婴儿正确的引导，培养婴儿良好的生活习惯。 　　二 甲乙双方的权利和义务 　　1 甲方的权利 　　(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作 　　(2)甲方有权要求乙方推荐的月嫂体检并出示有效证件原件(身份证、健康证、上岗证等)，并保留复印件。 　　2 甲方的义务 　　(1)按时向乙方支付服务费 　　(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助; 　　(3)为乙方提供食宿。 　　3 乙方的权利 　　(1)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。 　　4 乙方的义务 　　(1)严格按照服务内容为甲方提供服务; 　　(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。 　　三 终止合同 　　在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天折算费用给乙方： 　　1 不服从甲方合理工作安排的; 　　2 未经甲方同意，乙方擅自离岗; 　　3 被证明有偷盗行为的; 　　4 不能胜任相应工作的; 　　5 身体有病，不能继续从事月嫂工作的。 　　6 违反国家法律、法规 　　在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天折算费用： 　　1 甲方的工作安排违反国家法律、法规; 　　2 甲方以任何理由对乙方实施搜身、殴打谩骂、威逼等行为。 　　四 其他约定： 　　1 签订合同之前，乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证) 　　2 由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的，由乙方承担相关责任，赔偿甲方损失; 　　3 乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责; 　　4 服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。 　　5 若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方提供客源。 　　6 甲乙双方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。双方应协商一致方可解除合同，否则若甲方违约，定金不再退还，若乙方违约，须双倍退还定金。 　　五 因履行本合同发生争议的解决办法: 　　双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向所属行政区人民法院提出诉讼。 　　六 本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 　　甲方： 乙方： 　　____日期：____日期 2022保姆月嫂合同标准版协议书 篇3 　　雇主（甲方）：______ 月嫂 育婴（乙方）：______ 　　：_________ ：_______ 　　身份证号码__________________ 身份证号码____________________ 　　出于乐逸康网络服务（甲方）有雇用母婴护理员（简称“月嫂”“育婴”）方面的需求，（乙方）愿意为甲方提供月嫂服务，并承诺为（甲方）提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守： 　　（一）甲乙双方约定事项 　　1、月嫂服务期限 　　（1）__年__月__日起至__年__月 日止，共计__天 。 　　（2）由于乙方工作性质特殊，需要24小时对母婴进行护理，为了乙方健康，甲方应安排乙方合理的休息时间。 　　2、服务费用 　　（1）甲方向乙方支付服务费，支付的时间为双方商定为（按月支付）、（服务期终止）日：年 月 。 　　（2）月嫂服务为26天/月，服务费:__元人民币。大写:__亿__万__千__百__十__个。 　　（3）休假没休，按加班计时结算工资（照平时的两倍结算工资）。 　　国家法定节假日没休的，按照国家规定三薪结算工资。 　　3、母婴护理内容 　　（1）产妇护理 　　a、科学合理指导产妇膳食，均衡营养。 　　b、开奶，疏通乳房，促进乳汁分泌。 　　c、指导产妇正确的母乳喂养姿势，防止乳头皲裂。 　　d、指导产妇进行按摩与护理，防止乳房下垂、松弛 　　e、指导产妇产后运动，协助形体恢复训练。 　　f、指导产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染。 　　g、舒缓产妇产后焦虑、烦躁、忧郁等情绪，减轻产妇超劳，轻松愉快度产期。 　　h、随时关注观察产妇产后身体状况，并记录。 　　（2）新生儿护理 　　a、科学、合理喂养新生儿，早期按需哺乳，保证新生儿需求。 　　b、新生儿肚脐护理，擦拭消毒，避免感染。 　　c、黄疸观察，发现病理性黄疸及时就医。 　　d、新生儿皮肤护理，湿疹，尿布疹，臀部等护理。保持干爽、清洁、消毒、杀菌防止病菌感染。 　　e、新生儿吃奶后拍嗝，避免吐奶、呛奶进入气管造成肺炎，缺氧窒息。 　　f、新生儿洗澡、按摩、抚触，增强宝宝体质，增加感情交流，促进大脑发育，智力开发，促使得到健康全面的发展。 　　g、新生儿尿布，衣物换洗消毒处理等。 　　h、对新生儿的体温，食量，以及大小便观察记录。 　　i、安抚新生儿哭闹、呵护安睡，养成良好的作息和生活习惯。 　　（二）甲乙双方的权利和义务 　　1、甲方的权利 　　（1）甲方可以在服务内容的工作范围内，安排乙方工作。 　　（2）甲方有权利要求乙方体检，并提供有效健康体检证明。 　　2、甲方的义务 　　（1）按期向乙方支付服务费。 　　（2）为了乙方做好月嫂工作，提出合理的协助。 　　（3）甲方向乙方提供基本相同的食宿条件。 　　（4）为了乙方的健康，甲方应协助乙方每天睡眠不少于八小时。 　　（5）乙方有义务告知甲方家庭成员健康状况，有无传染病史等。 　　3、乙方的权利 　　（1）甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加相应的报酬。 　　（2）乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排和要求。 　　（3）乙方为自身健康出发，有权了解甲方家庭成员的健康状况，以及有无传染病史。 　　4、乙方的义务 　　（1）严格按照服务内容为甲方提供专业的服务。 　　（2）工作期间，乙方需要甲方爱护的财物，如是乙方之过失造成损害，乙方给予赔偿。 　　（三）在合同期内，乙方有下例情况之一时，甲方有权立即终止合同，并按工作天数折算费用给乙方 　　1、违反国家法律、法规。 　　2、不服从甲方合理工作安排。 　　3、未经甲方同意，乙方擅自离岗。 　　4、被证明有偷盗行为。 　　5、不能胜任相应工作。 　　6、身体健康有问题，不能从事月嫂工作。 　　（四）在合同期内，甲方有下例情况之一时，乙方有权立即终止合同，并要求甲方按工作天数折算费用 　　1、甲方工作安排违反了法律、法规。 　　2、甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、谩骂殴打、威逼利诱等行为。 　　（五）甲乙双方任何一方无故违约，则将接受：____元的违约金处罚。 　　（六）因履行本合同发生争议的解决办法 　　如果双方因本合同发生争议，应先协商解决，双方达不成协议的，可向所属行政区人民法院提起诉讼。 　　（七）本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 　　双方签字（盖章） 　　甲方：________ 乙方：________ 　　地址：________ 地址；________ 　　：________ ：________ 　　日期：________ 日期：________ 2022保姆月嫂合同标准版协议书 篇4 　　雇主方：____________ 身份码：______________ 月嫂方：____________ 身份码：______________ 　　鉴于 ____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，____________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守： 　　 一、甲乙双方约定事项 　　1、服务期限： 　　(1)______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。(因产妇预产期无法精准预测，如产妇实际生产的日期与约定的起始日期不符，以产妇实际生产日期为准，时间顺延。) 　　(2)由于乙方工作性质特殊，需24小时对母婴进行护理，为乙方健康，甲方应安排乙方休息______天。 　　2、服务费用： 服务费用为人民币5000元，本合同签订时，甲方已向乙方支付订金人民币500元，余款于服务期终止日支付(以实际服务期终止日为准)。 　　3、服务内容： 　　(1)产妇： 　　A、科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌; 　　B、指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; 　　C、指导产妇进行乳房按摩与护理;指导产妇产后运动; 　　D、协助产妇进行个人卫生清洁，保证产妇的休养环境; E、舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康; F、随时对产妇的身体状况观察、记录。 　　(2)婴儿： 　　A、科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要; 　　B、安抚哭闹婴儿，呵护入眠等; 　　C、为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与婴儿的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等; 　　D、做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染; E、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录。 　　 二、甲乙双方的权利和义务 　　1、甲方的权利 　　(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作; 　　(2)甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明。 　　2、甲方的义务 　　(1)按时向乙方支付服务费; 　　(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助; 　　(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。 　　3、乙方的权利 　　(1)甲方增加服务内容以外的工作，乙方有权要求增加适当的报酬; 　　(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。 　　(3)一个月满后(26天)自行解除协议关系。 　　4、乙方的义务 　　(1)严格按服务内容为甲方提供服务; 　　(2)在工作时，乙方需爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方给予赔偿。 　　 三、本合同自甲乙双方签字时生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 　　甲方：________________ 乙方：________________ 　　常住地址：____________ 常住地址：____________ 　　联系：____________ 联系：____________ 　　签订日期：_____________ 签订日期：_____________ 2022保姆月嫂合同标准版协议书 篇5 　　甲方(雇主)：____________________居民身份证：_______________________________ 　　乙方(家政服务员)：______________居民身份证：_______________________________ 　　一、经甲方(雇主)乙方(家政服务员)协商同意，签定服务合同，在合同有效期间，甲、乙双方必须遵守国家法律、法规，以保护甲、乙双方的合法权益，不受侵犯。 　　二、甲方(雇主)的权利和义务 　　1、有权要求乙方提供___________________________为内容的家政服务工作。未经得乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。 　　2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。 　　3、平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准_。 　　4、负责保护乙方安全，不逼乙方做没有安全措施的工作。 　　5、按月付给乙方工资_________________元，不得拖欠克扣。 　　6、服务期内乙方因疾病及意外损伤所引起的理赔，由投保的保险公司理赔，一切理赔以保险条款为准。 　　7、保证乙方每月休息_______天，如因特殊情况不能安排乙方休息，征得乙方同意，并应按天付给报酬。 　　8、乙方为甲方服务时，造成本人或他人的意外事故，甲方应立即通知有关部门和公司，积极处理好善后事宜，理赔事项由投保的保险公司负责，一切以保险条款为准。 　　9、乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。 　　10、不得擅自将乙方转换为第三方服务，不许将乙方带往外地服务。 　　三、乙方(家政服务员)的权利和义务 　　1、自愿为甲方提供________________________为内容的家庭服务工作。 　　2、热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。 　　3、不得擅自外出，不带外人去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。 　　4、服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。 　　5、每月可休息__________天，如因甲方需要而停休，有权向甲方按天收取报酬。 　　6、乙方在服务期内因疾病及意外损伤所引起的赔偿，由投保的保险公司理赔，一切以保险条款为准。慢性病回家自费治疗。 　　7、有权拒绝，转换为第三方服务，或带往外地服务。 　　8、有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。 　　9、乙方合法权益受到侵害，有权向有关部门和公司提出申诉，直至向司法部门控告。 　　四、合同签订与解除 　　1、合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。 　　2、经公司同意，双方持合同办理解除合同手续，服务合同才视为终止。 　　3、乙方擅自离开用户家，甲方必须在24小时内通知公司备案，否则乙方所出问题均由甲方承担责任。 　　4、本合同经双方商洽期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。 　　甲方(签字)：__________________乙方(签字)：__________________ 　　__________年_______月_______日__________年_______月_______日

月嫂都负责什么

一、 月嫂的工作内容：　　一．新生儿护理：　　1．科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要；　　2．安抚哭闹婴儿，呵护入眠；　　3．定期为婴儿洗澡、按摩、抚触，促进婴儿健康发育；　　4．及时为婴儿换洗衣物、尿片；　　5．对尿布、毛巾、奶瓶等婴儿生活用品进行清洗、消毒；　　6．晚上为婴儿喂食、更换尿布、抱睡等；　　7．做好婴儿此者脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;　　8．对婴儿溢奶，呛咳进行指导处理；　　9．每日对婴儿食欲、食量、啼哭、体温、口腔、鹅口疮、黄疸、脐部、尿布疹、臀红、大小便、腹泻、便秘等状况进行观察记录并处理；　　10．对新生儿病理性疾病的观察，情况州谈严重者建议及时就医，确保婴儿安全，进行意外伤害防范；如发现异森迹薯常应及时提醒甲方并采取安全准确的护理建议及措施；　　11．对新生儿进行智能及体能训练；#p#副标题#e#　　二．产妇护理：　　1．协助指导产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护，防止细菌感染;　　2．科学、合理安排并制做产妇月子餐，按照产妇的需求，平均每天5-6餐，平衡营养，促进产妇产后康复及乳汁分泌；　　3．打扫产妇房间卫生，保持室内空气清新，确保良好的卫生环境；　　4．随时对产妇的身体恢复状况进行观察、指导产妇坐月子期间各种应注意事项，避免产妇落下月子病。　　5．指导产妇进行母乳喂养、按需哺乳，科学喂养；　　6．恶露观察，指导产妇了解恶露变化、防备产褥疾病；　　三．其他　　1、尊重雇主的意愿对BB同产妇进行护理；（月嫂提出专业方式，同雇主家人商量）　　2、指导产妇在身体恢复良好的情况下，学习各种护理BB的技能。　　3、在护理好产妇和BB的同时，协助雇主家人进行一些力所能及的洗衣、煮饭、打扫卫生等日常简单家务。

二、 月子保姆：按月嫂工作范围执行，要求会做三种以上的汤，懂得营养配餐；能区分新生儿正常与异常的生理现象，及时发现问题，及时与公司或保健医生联系，新生儿的护理正确。初级月嫂 ：按月嫂工作范围执行，并能领悟其中的精神。要求会做五种以上的汤，营养配餐到位，并根据产告念妇的口味自动调整饮食。能处理新生儿正常与异常的生理现象，及时与公司联系，新生儿和产妇护理比较到位。中级月嫂： 按月嫂工作范围执行，并能充分的正确发挥。做饭较好，营养配餐科学，主动制订出合理的产妇营养餐，对新生儿的护理及产妇护理有一定的水平，用户反映良好，与用户沟能能力好，并能给产妇一定的育婴指导。高级月嫂：严格执行月嫂工作标准，且对他人有指导作用，技术娴熟。除主动制订出合理的产妇配餐外，还能根据婴儿的需求，不断改变产妇的饮食。引导产妇做好产后恢复。制定科学的新生儿喂养方案，及时发现问题，并妥善处理。与人沟通能力强，用户反应很好。在新生儿护理和喂养方面有独特的见解和方法，且态友谨给新妈妈较好的育儿指导。特级月嫂：除具备高级月嫂的所有标准外，她们还要人品好，技术佳，执行月嫂工作标准十分到位。与所有的用户有很好的沟通。无论是护理技术还是厨艺都应该是一流的，尤其是护理。她们应该是产妇的良师益友，应该得到所有用户的首肯。育儿嫂服务及工作范围：以喂养为主，给婴儿添加辅食，做富有营养的儿帆基童餐。以良好的品德影响孩子，培养孩子良好的习惯。再根据儿童各月神经发育指导孩子游戏，进行潜能开发训练。掌握婴幼儿常见病的常识，及时做出健康与否的判断。在孩子安全状态下可做一些简单家务

三、 　　月嫂工作内容：对产后妈妈的护理　　月嫂的工作内容主要包括两个方面的，一个是新生儿的护理、一个是月子妈妈的护理。　　兆仔迟对产后妈妈的护理：　　1、月嫂要随时监测产后妈妈的身体状况，包括大小便、恶露以及乳房等细微变化。　　2、为产后妈妈清洁身体、为产后妈妈要使用的物品消毒，月嫂为产后妈妈手洗内裤，保证产后妈妈的不被细菌感染。　　3、按产后妈妈的身体状况量身定制合适的月子餐，帮助产后妈妈调养身体。　　4、辅导产后妈妈的心理，很多产妇生产后心理状况或多或少都会出现一些问题，需要月嫂开导产后妈妈，帮助产后妈妈缓解压力。　　5、教产后妈妈如何照顾婴幼儿，分享月嫂自己的育儿心得。　　6、科学指导产后妈妈做产后恢复运动，月嫂帮助产后妈妈迅速恢复身体机能。　　7、产后妈妈奶水不足或者过多时，月嫂为产后妈妈进行乳房按摩，促使奶水正常分泌，保证产妇奶水正常。　　月嫂工作内容：对新生儿的护理　　其次，便是对新生儿的护理工作，其中包括生活护理、健康护理和身体机能护理。　　生活护理：　戚裂　1、月嫂要科学合理的喂养新生儿，保证新生儿的饮食健康。　　2、新生儿非常容易被细菌感染，月嫂要为新生儿接触的物品全面消毒，防止细菌入侵。　　3、月嫂要按照新生儿的身体状况合理的添加配方奶，保证婴幼儿营养均衡。　　健康护理：　　1、月嫂要每天监测新生儿的体温、呼吸、心率等等，发现异常，及时告诉雇主。　　2、月嫂要观察新生儿的动作、睡眠状况等行为了解新生儿身体出现哪些问题，从而改善生活环境。　　3、观察婴儿重要部位(臀部、脐部)，发现异常及时处理。　　4、对婴儿常见状况如尿布疹、肛门附近感染适当处理。　　身体机能护理：　　1、月嫂通过专业的手法，给婴儿按摩、做被动操，帮助婴儿身体机能正常发育。　　2、月嫂要经常跟婴儿说话，进行潜意识教育!并抚摸婴儿的皮肤，让婴儿感觉到舒服。　　3月嫂工作内容：月嫂的服务标准　　月嫂主要的服务标准包含新生儿和产妇两个方面。　　具体服务标准：　　服务对象：新生儿　族李　生活护理：指导正确哺乳、喂养、呵护、洗澡、穿衣、换洗尿布、物品消毒。　　专业护理：婴儿洗澡、抚触、按摩，体温测量、大小便观察，口腔、黄疸、脐部护理，臀红、尿布疹、发热、腹泻、便秘、啼哭的观察及护理。　　潜能开发：早期智力开发，婴儿被动操，建立良好的生活习惯。　　服务对象：产妇　　生活护理：营养膳食搭配、协助产妇全身擦浴。　　专业护理：产褥期观察、护理，产后心理指导，协助母乳喂养、乳房保健护理。　　健康指导：协助产妇做产褥操，帮助产妇恢复健康。　　日常服务：产妇营养餐制作，为产妇及婴儿清洗衣物，打扫房间卫生等。       以上就是关于月嫂相关解答分享，希望对想学习月嫂的人员带来一些参考~

四、 一般回家型蔽手月嫂分几种，一种是住家部的月嫂，住家只负责孩子。还有一种工资高一点，除了负责孩子还负责家务。照顾小宝宝的叫月嫂，照顾卜嫌大宝宝的叫育儿嫂，一般来说，月嫂比育儿嫂贵。月子会所里面的月嫂，也可以跟回家，只是价格更贵。月子会所的月嫂，打扫有专人，做饭有专人，洗衣有专人，连孩子洗澡都是专人洗，住并咐家月嫂就负责孩子吃喝拉撒。不过术业有专攻！月嫂没有经过专业培训，没有实操经验的几乎都上不了岗。

五、 一、产妇护理蚂清1、生活护理：保持室内空气清新，观察产妇身体情况（主要是乳房、恶露、大小便），清洗、消毒产妇衣物，在产妇不能自理时帮助产妇擦洗身体，照顾产妇饮食。2、乳房护理：帮助饥耐产妇清洗、热敷、按摩乳房，减轻乳房胀痛，指导产妇正确的哺乳姿势。3、产后恢复：为恢复产妇体型，指导产妇做好产后烂物春恢复操。4、营养配餐：合理安排产妇饮食，为产妇制作营养餐。5、心理指导：多与产妇语言沟通，交流育婴心得。二、婴儿护理1、生活护理：保持室内空气清新，料理儿童的饮食起居，给婴儿喂水、喂奶、洗澡，换洗婴儿尿布和其他衣物。2、专业护理：为婴儿测量体温，对婴儿脐带进行消毒，对尿布、毛巾、奶瓶等婴儿生活用品进行清洗、消毒，注意二便三浴，观察婴儿黄疸消退情况。3、常见病护理：观察婴儿大小便是否正常，身体有无异常，预防尿布疹、鹅口疮等常见病的发生，发现异常及时提醒并协助治疗。4、潜能开发：为提高婴儿抵抗能力和协调能力，开发潜能，酌情给婴儿做抚触、游泳和婴儿操，并指导产妇掌握这些技能．

二、 商丘阳光月嫂培训不错，我有个邻居阿姨就是在那做的培训，不错，还推荐就业，如果你想学的话，可以在百度搜一下“商丘阳光月嫂培训”就能找到。

杭州月嫂哪里的好，性价比高的？

我觉得请月嫂照顾月子时性价比不错的选择了，去月子中心贵死了，我找的舒月母婴的月嫂，价格也不贵，月嫂照顾人也很专业

泰安月嫂培训在哪里

您好，泰安市岱岳区月嫂培训哪里最好？

我们公司想在恩施办一个母婴护理中心，请问一下大家觉得一个月嫂需要具备哪些能力和素质，我想在这儿做一份问卷调查，希望各位宝妈提出宝贵意见！

月嫂档案是否齐全，如身份证、健康证、从业经验、照片等证件。健康证最好是近半年内的，有些月嫂还有专业的资格证书，但国家目前还没有月嫂职业认证标准，先大部分所谓等级都是家政公司自己的标准，大家不可盲目相信，需仔细判断，可以事先准备一些关于产妇和新生宝宝护理方面的非宗明快古精学知犯钢问题，看看她的回答是否令人满意。

月嫂培训怎么收费

月嫂哪家机构做得好

1. 选一家好起未极的月嫂机构的优点在如今快节奏的生活中，家庭配置月嫂成为了越来越多新手父母的选择。一家好的月来自嫂机构能够为父母和婴儿提供贴心的服务和点含乙布围育轮规保障。首先，好的月嫂机构会有高素质的员工， 包括技能优秀的月嫂和对服务规范有深刻认识的管理人员。其次，囊括多方面的服务，提供专业的婴儿照护和母亲康复服务。第三，在服务过程中，好的月嫂掌期应志度属机构会随时倾听并及时解决客户的强乎选内损夫极布载肉需求和问题。 2. 选择月嫂的标准选择一名好的月嫂很重要，因为月嫂和新生儿有很密切的接触，同时月嫂的质量也直接关系到某种程度上母婴的健康。月嫂的选择标准应该包括以下几个方面：1.年龄在24-45岁神担考防使约派虽配判值之间，有过婴儿护理的经验；2.温和，有责任感和耐心；3.良好的沟通和批协调能力；4.没有传染性和慢性病史等方面的因素。3.如何选择一个好的月嫂机构选择一个合适的月嫂机构，是确保你能得到专业、优质服务的关键。如何判断一个月嫂机构是否优秀？首先，要了解它是否有相关资质，是否有一批经验丰富的又费余统吗肉专业人才。其次，要关注服务质量律厚取联心紧职企求身蒸和客户满意度等客观核查指标，它将有效地反映一个机构的实力和信誉。4.月嫂机构的服务项目好的月嫂机构提供专业思茶让染内告变核端段针的服务项目，旨在更好地满足新手妈妈和婴儿的需求。一些典型的服务项目包括：1.新生儿母乳喂养辅导；2.帮助处理新生儿的大小便、洗澡和穿衣；3.宝宝健仅房气序孙范工末火康观察和异常情况的处理；4.妈妈身体康复护理；5.家务助理等。5. 相信用心服务的月嫂机构，架起你和婴儿的牵手桥梁在这个夜以继日的疫情里，各行各业都面临着不小的挑战。但在月嫂行业，担当者喜均止众却圆言责述们依然在为每一个家庭的婴规剂优格转儿和母亲提供服务。坚持服务误前席区威色和用心服务是一个好的月嫂机构的核心理念，在服务过程中，她们依然坚信，可以和客户建立深厚的信任和友谊。6.月嫂机构能提供的更多服务当新手父母需要进一步的服务时，好的月嫂机构还可以提供更多的服务。例如，提供母婴健康咨询服务，革祖攻诉纪政十几兰甚乙以确保早期发现和预防从具修么心额被用潜在的健康风险。此外，机构还可以给予心理支持，排解新手父母的焦虑和压力，以及教育新手父母如何更好地照顾自己和宝宝。7.好的月嫂机构是经验的消增钱集大成者好的月嫂机构在服务流程，团队建设，管理制度等方面达到了很高的水准，她们行丰德的成功和经验是行业的集大成者。在挑选月嫂时，了解好的月嫂机构的背景和故事，可以让你更材把胞种耐好地感受她们的服务理念和企业文化。8.小结月嫂的到来给新手父母带来了许多便利和必需品质的婴儿照护。选择一家好的月嫂机构，可以在不断的照顾，服务和交流的基础上建立与婴儿和家庭的深厚情感关系。好的月嫂机构不仅是产后康复的合作伙伴，更是产后生活的精神保障。

月子期间想辞退月嫂该怎么开口合适?

可以直接告诉月嫂不合适，然后将其工钱结算了就可以了。月嫂是母婴护理师的俗称，专业护理产妇与新生儿，传统的服务期通常是新生儿初生的一个月（传统油亲厂敌的月子是30天），月嫂属于专业人员，不同于一般的家政护理员，必须持证上岗。通常话当缩旧免期节控工站情况下，月嫂主要工作职责包括新生儿的照料，产妇的护理以及母婴用品和相关区域的卫生清洁。通常月嫂服务时间分为4小时和24小时，且绝大多数月嫂是在用户家里威愿提供服务。工作职责月嫂不仅要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等生活护理常识，未较扬别攻认音急还要掌握宝宝按摩、黄载天真故另用者测体温、观察大小便、脐带护理、臀红、尿布疹处理。同时，还要懂得如何协助产妇做乳房护理、乳房按摩、指导产妇科学哺乳、协助产妇做保健操以恢复体形、为产妇准备营养的饮食等技能。培训结束后，经过考核，月嫂获得相关的结业证书后才能上岗。所以，月嫂完全不同于传统意义上的保姆，二者之间的区别就是有无专业的产后护理技能。在雇用月嫂前，产妇和家属应该把服务范围咨询清楚，避免雇佣后发生矛盾甚至争执。

学月嫂要到哪家正规公司学？

选择正规月嫂培训机构进行正规月嫂的培训学习；也可选择当地的人力资源部，到当地的人力资强料久跳西差引笑愿湖异源部门去报名，在人力资源部门进行月嫂培训。 没有最好，只有适合自己的。月嫂培训是目前比较热门的职来自业技能培训项目之一，同时也是适合成年女性学习的高尚伟大的职业。月嫂不同于传统的保姆阿姨，月嫂是母婴护理师的俗称，主要是照顾产后宝妈和宝宝的生活，健康，帮助宝妈顺利度过产后第一个月。月嫂有月入三五万的，也有月入几千的激弱心际持投控太唱货，收入差别如此之大也不是没液伯阿训殖仅洋卷巴树药有原因的。优秀的月嫂，不原具剧仅会专业的护理技能，还具备高情商（会说话），高标准（礼仪社交），高智商（多才多艺生活百事通），这些都是需要月嫂不断学习不断总结和道计便第气皮方掌握的，不是单纯乎团赶怎省效植备田州超靠月嫂培训班就能学会的。月嫂宣培训班可以教会你专业的母婴护理技能，教你照顾宝宝的方法，但是不能让你怎么保持好的社交礼仪，说话用多大的分贝，用什么语速大家会古构减松酒加，用什么坐姿，去和你的雇主客户愉快的相处。所以，学月嫂，不仅仅只是学一门护理技能，更多放脸首啊散破较前山训的是全方位的人际关系处理的综合素质和技能。

深圳大型月嫂培训公司哪家公司好家政，月嫂培训家政

家政公司有很多，判断一家家政公司口碑好不好可以从以下几个方面进行考察： 1、查看资质 查看该公司是否有工商部门颇发的营业执照，是否有注册资本，是否有税务部门颇发的税务登记证。 2、选择合适、靠谱的 选择家政公司的话尽量选择信誉好，服务规范的家政公司。 比如说，深圳e家政的阿姨3险齐全，阿姨均需参保家政险、人身意外险家庭财产险，服务过程中受伤或意外对客户物品损坏，由保险公司承担 3、多交谈 与雇佣的家政服务人员提前沟通，如具体的工作时间，工作内容，工作要求等，避免家政公司介绍不对应的家政人员。所以多跟阿姨沟还感散轴越段导尽益需通一会，也能看出一个家政公司磁剂示分诗小笔的好坏。 4、e家政有实相名认证体系、价格透明体系、家政保险体系、装备规范体系、评价反馈体系、全面培训体系，相对来说更好一些。

哈尔滨哪里有月嫂培训？免费的有吗？

爱月宝 ，是黑龙江最大的月嫂公司了，如果他家没有其他家估计也没有。在道里区上海街7号海上银座B栋5层。

百度知道 - 信息提示

月嫂哪家机构做得好

1. 选一家好起未极的月嫂机构的优点在如今快节奏的生活中，家庭配置月嫂成为了越来越多新手父母的选择。一家好的月来自嫂机构能够为父母和婴儿提供贴心的服务和点含乙布围育轮规保障。首先，好的月嫂机构会有高素质的员工， 包括技能优秀的月嫂和对服务规范有深刻认识的管理人员。其次，囊括多方面的服务，提供专业的婴儿照护和母亲康复服务。第三，在服务过程中，好的月嫂掌期应志度属机构会随时倾听并及时解决客户的强乎选内损夫极布载肉需求和问题。 2. 选择月嫂的标准选择一名好的月嫂很重要，因为月嫂和新生儿有很密切的接触，同时月嫂的质量也直接关系到某种程度上母婴的健康。月嫂的选择标准应该包括以下几个方面：1.年龄在24-45岁神担考防使约派虽配判值之间，有过婴儿护理的经验；2.温和，有责任感和耐心；3.良好的沟通和批协调能力；4.没有传染性和慢性病史等方面的因素。3.如何选择一个好的月嫂机构选择一个合适的月嫂机构，是确保你能得到专业、优质服务的关键。如何判断一个月嫂机构是否优秀？首先，要了解它是否有相关资质，是否有一批经验丰富的又费余统吗肉专业人才。其次，要关注服务质量律厚取联心紧职企求身蒸和客户满意度等客观核查指标，它将有效地反映一个机构的实力和信誉。4.月嫂机构的服务项目好的月嫂机构提供专业思茶让染内告变核端段针的服务项目，旨在更好地满足新手妈妈和婴儿的需求。一些典型的服务项目包括：1.新生儿母乳喂养辅导；2.帮助处理新生儿的大小便、洗澡和穿衣；3.宝宝健仅房气序孙范工末火康观察和异常情况的处理；4.妈妈身体康复护理；5.家务助理等。5. 相信用心服务的月嫂机构，架起你和婴儿的牵手桥梁在这个夜以继日的疫情里，各行各业都面临着不小的挑战。但在月嫂行业，担当者喜均止众却圆言责述们依然在为每一个家庭的婴规剂优格转儿和母亲提供服务。坚持服务误前席区威色和用心服务是一个好的月嫂机构的核心理念，在服务过程中，她们依然坚信，可以和客户建立深厚的信任和友谊。6.月嫂机构能提供的更多服务当新手父母需要进一步的服务时，好的月嫂机构还可以提供更多的服务。例如，提供母婴健康咨询服务，革祖攻诉纪政十几兰甚乙以确保早期发现和预防从具修么心额被用潜在的健康风险。此外，机构还可以给予心理支持，排解新手父母的焦虑和压力，以及教育新手父母如何更好地照顾自己和宝宝。7.好的月嫂机构是经验的消增钱集大成者好的月嫂机构在服务流程，团队建设，管理制度等方面达到了很高的水准，她们行丰德的成功和经验是行业的集大成者。在挑选月嫂时，了解好的月嫂机构的背景和故事，可以让你更材把胞种耐好地感受她们的服务理念和企业文化。8.小结月嫂的到来给新手父母带来了许多便利和必需品质的婴儿照护。选择一家好的月嫂机构，可以在不断的照顾，服务和交流的基础上建立与婴儿和家庭的深厚情感关系。好的月嫂机构不仅是产后康复的合作伙伴，更是产后生活的精神保障。

2017年月嫂工资多少一个月

一、 2017年上海月嫂工资待遇标准一览上海月嫂月薪10年涨4倍已过万 你还会用吗月嫂涨薪：老手月嫂受益月嫂的月薪已连续10年上涨，据了解，受益最大的是打工5年以上的老月嫂。8家知名月嫂经营机构，老月嫂占3成左右。按照一年干活10个月左右计算，这些月嫂的年收入在11万元左右，而另外7成左右的新手月嫂则普遍“吃不饱”，她们一年中一般只有半年在干活，做半年休半年是普遍现象。一家月嫂公司的老总坦陈，现在活不足，他们只能确保公司骨干的业务数量，新手只能“喝剩下的汤”。一名在某知名月嫂公司打工的月嫂告诉记者，她进公司两年左右，由于活不足，现在她与6家公司保持着业务联系，“哪里有活去哪里，哪儿薪水高去哪儿，很多月嫂现在都这样打工”。半数准妈妈放弃用月嫂月嫂薪酬在急剧上涨，很多准妈妈则放弃用月嫂。来月嫂公司咨询的20多名准妈妈，得知目前月嫂薪酬行情后，约半数准妈妈当即表示“不用月嫂”，坐月子时她们会请家人或请钟点工帮忙。与此同时，多名来现场咨询的准妈妈决定将雇佣月嫂的时间从两个月改成一个月。一名准妈妈算了一笔账，坐月子期间她的月薪只有5000多元，小宝宝吃用等各种开销每月要3000多元，如果雇佣月嫂两个月，至少要支付给月嫂2万元。这样，两个月一进一出至少要多支出3万元。“用两个月太贵，不用又不行，还是用1个月吧。”被调查的月嫂经营机构反映，生意最好的是2011年至2012年，那时他们每月接60多单，现在最少的一个月只接20多单，月嫂经营机构在近3年中平均业务量下跌3成左右。这两年月嫂公司增加备毕并不明显，生意总量减少是既成事实。网友热议：可以考虑自己照顾小宝宝就对月嫂工资过万，网友评论说，“有的月嫂比较靠谱，值这个价”，也有网友表示，“没必要请月嫂，自己家人就可以照顾小宝宝”。【物有所值派】@老湿机：带过孩子仿耐芹你就知道，能把不会说话的小家伙带好，10000真的不贵!@合肥168：出这么高价格，还不一定找到合适的。@南平59：我觉得不贵，因为带小孩真的很累，特别是刚出生的，通宵都没的睡。@大湿胸：上海月嫂基本5000起，但是一般家庭都不会要新手月嫂，有经验的过万很正常。【另辟蹊径派】@凡人一枚：关键是大家心里没底，没有经验，所以怕弄不好。@八九：最好一个月两万!反正2000俺们也请不起。@1770：月子里的宝宝基本都在睡觉。母乳的基本不用管。喂奶粉的自己家人帮忙一下。主要就是给产妇做饭，其实雇个做饭的保姆就够了。再一个为什么不自己照顾孩子呢，累不到哪去。@经常性发作：现在的人太娇贵。以前父辈们40元的工资带3、4个孩子，不都是活蹦亩型乱跳的。@丁香树下：我正在参加月嫂培训课程的培训学习，为儿媳来年做月子而做准备。家人照顾产妇和新生儿，又省钱又舒心。否则，请个月嫂，家里冷不丁添上一个陌生人，朝夕相处，全家人不自在。不请月嫂：新爸爸学当“月嫂”好处多不请月嫂，可以让新爸爸照顾产妇和孩子，没有两代人观念的冲突和生活习惯上的冲突，不仅可以减少婆媳之间不必要的摩擦和冲突，还有利于减少产妇产后抑郁，增进家庭和睦。妻子自然分娩后两、三天即可出院回家，在这个过程中有一大堆琐碎的事情需要小爸处理，比如整理衣服、办出院手续、提前在家准备好妻子休息的场所。月子里，新爸爸应该义不容辞地承担起家里绝大多数繁重的家务活。营养均衡搭配食补对于恢复产妇元气很有作用，新爸爸得抽个时间研究一下家庭菜谱，注意营养均衡，这样买菜的时候也可以有的放矢。生活护理妻子产后身体虚弱，一些生活的料理需要丈夫的帮忙，比如擦擦背、按摩，当妻子长时间保持一个睡觉姿势时，你应该适时地帮她翻翻身，这样对其子宫的恢复较为有利。有时候你也可以担当妻子的助理教练，陪妻子做做产后保健操。要请月嫂：请之前搞清6点如果确定家中需要月嫂帮忙，可以先从以下六点出发，挑选一位称心如意的月嫂帮手。1、要明确自己的要求和目的。一般很多准妈妈是很需要月嫂服务的，而有的准妈妈本身不需要月嫂服务，所以，先想清楚究竟是否有需要请。2、要和家人统一观念。有时准妈妈想请月嫂，但是家人可能观点不一，存在矛盾之处。月嫂选定后退单或者入户工作后遇到很多困难，得不偿失，所以，和家人观念统一很重要。3、要明确自己的要求。有的准妈妈比较随意，有的则很讲究，对所以首先可以和家政公司进行沟通，阐明要求，以便家政公司推荐适合要求的月嫂。4、选择正规家政公司。选择家政中心要验看其营业资格，并保证其人员的从业资格。签定合同要写清服务的具体内容，收费标准，违约或者事故责任等;付费时索要正式发票。正规家政公司有一套严格审查的程序，每一位月嫂都有自己的档案，其中包括身份证、健康证、从业经验、照片等证件，用户必须验看这些证件。5、月嫂必须身体健康。健康状况良好才能做一个称职的月嫂。正规的月嫂一般须进行一个全面的身体检查，包括乙肝两对半、肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目，合格者才有资格做月嫂。6、面试时问些什么?怎么才知道这个月嫂是不是专业?不妨多从实际工作出发，比您带过多少宝宝，都做哪些工作，宝宝吃奶开始吃多少，一周后吃多少，给宝宝洗澡的细节是什么样的等;看月嫂是否好，除了技术，还要看人品，这个很重要。相关阅读上海高级月嫂月薪普遍在1万元以上月嫂身价，8000元。昨日，在首届上海市家庭服务博览会上，记者发现，高级月嫂身价依然坚挺，月薪普遍在1万元以上，个别金牌月嫂月薪甚至喊出了16000元。来自云家政的最新统计显示，10年期间，上海月嫂的平均月收入从2004年的2000元—2500元，涨到了2013年的7000元—10000元，涨幅为350%—400%。为节省费用，不少“单独二孩”家庭直接叫钟点工或者住家保姆临时改当月嫂，带第二个宝宝。多名家政公司负责人透露，今年请月嫂的市民明显没有以前多，一些从业时间不长的月嫂已开始降低工资，有公司月嫂工资跌幅甚至在10%以上。由于目前市场上月嫂价格太高，一些家庭已不再请月嫂。一名负责人说，今年开始，到公司找月嫂的市民少了近2成。“月嫂虽然工作辛苦，但现在的价格确实让普通市民难以承受。”卢湾区一名家政公司负责人徐女士说，尤其是2012年不少人为了生“龙宝宝”，月嫂价格骤然上涨，不少家政阿姨都纷纷转行改做月嫂，导致月嫂市场供大于求。市民的期望值降低后，不少月嫂也只得被迫降价，有些技能较低的月嫂因为长期无人聘请，又重新去做育儿嫂或是钟点工。随着“单独”政策的放开，不少市民加入生二胎的队伍。这些家庭虽然有请月嫂的需求，但与生头胎时相比，在费用上变得更谨慎。“年轻夫妻在第一次有孩子时基本都愿意花重金请月嫂进行产后护理和婴儿照顾，不少人都点着要‘金牌月嫂’。”徐汇区一名家政公司负责人说，但是第二次生孩子，他们都有经验，在婴儿抚触、月子餐等方面也有一定知识了，对月嫂的等级不那么看重，为了省钱，不少人会改请便宜的月嫂。

二、 您好！2017年月嫂工资视月嫂的综合素质不同而不同，从月收入5000元至20000元的都有。月嫂是母婴护理师的俗称，主要是专业护理产妇与新生儿，服务的内容以月子护理为主，新生儿的护理占80%，产妇的护理占20%。月嫂属于高级家政人员，不同于一般的家政护理员，通常情况下，月嫂工作集保姆、护士、厨师、保育员、保洁员的工作性质于一身。通常月嫂服务时间是24小时(实际有效工作时间为18小时)，通常月嫂是在客户家里提供服务。月嫂不仅要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等生活护理常识，还要掌握宝宝按摩、测体温、观察大小便、脐带护理、臀红、尿布疹处理。同时，还要懂得如何协助产妇做乳房护理、乳房按摩、指导产妇科学哺乳、协助产妇做保健操以恢复体形、为产妇准备营养的饮食等技能。培训结束后，经过考核，月嫂获得相关的结业证书后才能上岗脊颤。所以，月嫂完全不同于传统意义上的保姆，二者之间的区别就是有无专业的产后护理技能。在雇用月嫂前，产妇和家属应该把服务范围咨询清楚，避免雇佣后发生矛盾甚至争执。照顾产妇产妇的护理及营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养；给产妇洗衣服（不洗内裤、袜子，以防细菌感染）；做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；指导产妇实施母乳喂养和乳房护理及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识；樱段败产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等；教产妇学做产妇操，产燃轮妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位；做好产妇的心理指导。照顾婴儿新生儿的喂养、护理、观察；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及新生儿护理；育儿常识及婴儿用品的消毒等；婴儿预防接种；新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作；掌握婴儿生长发育情况，包括每日测量婴儿的体温，定期测量婴儿的身高、体重。在完成以上服务的基础上，还可以帮产妇做其他家务。

三、 钟点工:北京40元/小时，上海35元/小时，三线城市晋江25元/小时，一般以半天计算。察指腊做两三小时别人败滑不爱接活。剩一个小时别人闲着也不好接活逗卜。月嫂:是8000~16000。(包括育婴，催乳)有经验优先！

四、 根据你城市地区不同价值略有不同，一般在8000元-15000元之间，衡散氏之所以相差这么大还是因为地区不同。掘态月嫂的服务价格和月嫂的服务级别有关系，分为普通月嫂和金牌月嫂，如果是住家月嫂和白班月嫂价格也差500元左右。一线城市如果你在一线城市北京、上海、深圳，普通月嫂的价格为8000元以上，金牌月嫂15000元以上，服务时间为1月26天。二线城市如果你在成都、咐散沈阳、武汉、厦门城市为二线城市，普通月嫂价格为6000元以上，金牌月嫂工资在12000元以上。三线城市如果你在唐山、青岛、吉林、金华城市为三线城市，普通月嫂价格为5000元以上，金牌月嫂价格为10000元以上。月嫂服务价格，只是月嫂的一部分，月嫂价格主要还是和月嫂服务范围是对称的，服务范围的不同决定月嫂价格的不同。

月嫂培训哪家好？

月嫂培训可以看：1、月嫂证书是否人社局颁发的全国通用的；2、是否有实操练习，单单理论是学不到什么的；3、是否有实习，练习时毕竟是宝宝模型，和真正宝宝还是有区别的读异的操司唱；4、是否包就业，不包就业的话，还是需要自己花费时间去找工作，很浪费时间以上几点e家政月嫂都有，欢迎咨询。

杭州月嫂哪家好？在哪里请的。

一、杭州月嫂哪家好？在哪里请的。离预产期越来越近了，想到以后带宝宝就力不从心，和家里人商量一下决定请月嫂，想问一下有情月嫂经历的宝马们指点一下杭州月嫂哪家好？在哪里请的。

二、杭州也有好一些的

三、月嫂 最好选择是正规的家政公司出来的，杭州正规的家政不多，杭州月嫂家政服务公司的月嫂相对比较正规。刚开始都看不出月嫂的水平，但我们可以从月嫂的工作经验、爱心、以及一些技术方面。毕竟社会上不专业的公司多，所以我推荐有8年历史的杭州月嫂家政服务.希望对你有所帮助。

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